第一千三百五十七章 人才智库（2/4）
工作我想了，除了做好基本的干部调配换届选举外，我要加大对人才的引进，作为组织部长，我觉得这才是最重要的事情，如果仅仅是考察一下干部，然后下发个任命文件，那就没有太大的意义了，我们得学会争夺人才，发达国家为什
么发达，还不是因为他们在人才方面有着一定的优势，我们现在还处于落后的位置，自己培养的一些人才都跑到国外去了。”
叶凤灵点点头道：“你说的何尝不是，现在一些有钱的人都喜欢把孩子送往国外学习，难道国外的月亮一定就是亮的吗？只不过人家的教育发达，师资力量雄厚，不像我们，大学里面都留不住人，还是我们吸引人才的力度不够，组织部门也不能只管干部，也得给党管一管人才，如果人才都为我们所用了，还怕发展不起来吗？”
王简道：“看来英雄所见略同啊，我想在粤州市成立一个人才智库，结合我们的人才引进计划，把粤州市的人才工作搞活起来，你觉得怎么样？”
“成立人才智库？”叶凤灵心里一动说道：“怎么个成立法？”
王简道：“半民间机构，有组织部的参与，但是不列入编制，聘请社会贤达加入，如果你想参与的话，就帮帮我成立这个组织，怎么样？”
叶凤灵惊讶道：“让我来参与，怎么参与啊？”
王简道：“你的人脉关系广，各个行业的顶尖人才都要吸引进来，一方面可以吸引人才，另一方面可以为我们的工作提供建议，定期召开一定的会议，由一个召集人来做这件事，而这个召集人最好由你来选定。”
王简的话让叶凤灵有些听不明白了，想了一下，便问道：“王简，我们成立这个人才智库关键是怎么吸引人呢？别人也不一定会参加啊。”
王简道：“它是半官方机构，另外我的想法是通过这个人才智库从全世界把人才吸引过来，名义上他是为我们提供建议的，实际上它的目的其实是专门作猎头的工作，你明白了吧？”
王简这么一提醒，叶凤灵突然恍然大悟道：“王简，原来你的意思是让我到全世界进行猎头，这跟我的工作性质也没有什么区别啊！”
王简呵呵一笑道：“其实真是一个意思，只不过你们主要是搞情报，我这是搞人才，而只要有了人才，其他不就迎刃而解了吗？”
叶凤灵终于明白了道：“那好，和我工作的性质差不多，我帮着你来搞这个事情，反正我现在回去上班也在粤州市政府，到时候你有什么要求直接让我过去就是。”
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