第五十四章 先族（3/4）
湛点头。
郭肖华说道：“既然如此，为什么您还要玩这套以退为进的小把戏？是不是因为刚才我们得罪您这位大老板，把您这大老板无视？现在才故作姿态，假意离去，好让我们难堪，好来说明我们有眼无珠，识不得真神？让我们心里自认惭愧？”
戴红赶紧说道：“小郭，不要胡言乱语，先……大哥怎会是那样的人？你这话过分了！”这个郭肖华与她也很熟，在一起摆摊子有些年头，彼此互相照应着，脾气秉性都是清楚。这个郭肖华经历过那些起起落落的人情冷暖后，为人变得有些乖张，虽是大才，但言语尖刻不留余地！
秦湛笑道：“我说那话是真心话，非是什么伎俩。在座的俱是精英，业务精湛，见解独到，而且对公司有着归属之情，在此危机刻还在为公司而起伏心情，足见职业操守。何况还有赵总、郭总、刘总三位有大才总经理？还有这位戴红！你们可能不知，她可是经历过三阶培训的人才，足以担任任何高职。所以，我这个只是读了几本经济管理书的人，还是去喝些饮料的好！”三阶培训是当时大山基金对员工的培训制度，共分为三阶，逐级而进，戴红当年接受过最高阶的商业培训。
戴红之所以去一线工厂任职，不是因为能力问题，而是为大秦糖果去建立终端生产结构。此时的大秦糖果公司，与当年的大山基金有着本质的不同。大山基金与其说是一个公司，不如说是一个社会外的社会，它有着独立的福利体系，教育体系，医疗体系……虽然在华国或者其他国家内以公司的形式出现，但大山基金就像是重新覆盖在那些国家之上的另一个国家，而且基本上当时的大山基金员工就等同于大山联邦的公民，被谷灵称作国内国！这与当时幕后谷灵的战略意图有关系。她那时想以大山基金七部为基础，在世界上建立一个隐性社会或者隐性国度，然后再在这大山基金七部的基础上，慢慢的转化原有的政治制度，也就是潜移默化的以七部制度去同化其他国家，以达到最后全球一同的战略目的。
但由于谷灵和秦湛的离去，大山联邦分崩离析。当然了，大山联邦的崩塌，秦湛此时再看来，那是一个必然的过程，即使两人不离去，大山联邦内部的不公和污秽也会促使其灭亡，那也是限于当时两人境界的问题，大一同境的结果。不过也应了秦湛的话：大山联邦的崩析，是个大浪淘沙去污而净的大障，只有有着大坚持大毅力者才能过的这大障，才能成为因果与共，祸福所依的一族之人。当年大山博教和大山联邦之人，何止亿万，但能过的这大障的不过区区华夏四
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