第八十章 中层团队(1/4)
扫盲书院学员数量突破千人大关之后,管理难度呈几何级增长。幸亏贾瑞上一世在教育辅导机构兼职干过几年,有着丰富的从业经验,倒也勉强应付了下来。>
在薛蟠、仇亮等创院长老的支持下,贾瑞在书院内部组建了一支管理团队,任命吴武担任感化司助理,书高担任学业司助理,贾菖担任后勤司助理,詹芒担任综合文秘司助理,让这四人分别负责道德感化、学业管理、后勤卫生和文字综合工作,并定期向贾瑞进行汇报。>
吴武能荣升为书院中层,确实是属于破格提拔,沾了一些裙带关系的好处。这一点毋庸讳言。>
连吴武自己也到处吹嘘说,他和彩明从小就感情深厚,曾经连一块麦芽糖都要掰成两半分着吃,现如今两兄妹都长大了,他沾点光也是应当的。>
后来还是曹三妹看不过去,批评他在外面瞎嘚瑟什么。他这才成熟了一点,也开始变得谨言慎行起来。>
但书高这个学业司助理,却是他实打实拼出来的。他在工作上勤勤恳恳、认真踏实且不说,性格上也比较温和,和诸位同事都很合得来。>
更为重要的是,他还有在贾代儒身边长期担任书童、协助管理贾氏义学的丰富经验。由他来负责学业管理等一揽子工作,不仅贾瑞放心,其他助讲们也都比较满意。>
贾菖担任后勤司助理,也是贾瑞经过综合考虑,所做出来的决定。贾菖性格直爽,敢于说真话,后勤卫生这一块,涉及到饮食安全,让贾菖来监管,自然是把好钢用到了刀刃上。>
而且,贾菖还有在名医世家担任药童的经验,对于膳食、营养、看护、急救等方面,都有一定了解。把他放在后勤司助理这个位子上,也算是发挥其所长,让专业的人干专业的事嘛。>
贾菖才刚入职不久,就一下子成为书院中层管理人员,这让贾菖喜不自胜,颇有骥遇伯乐之感。情绪激动之下,他就差跪下来向贾瑞磕头谢恩了。>
至于詹芒,他跟随在其叔叔詹光身边多年,也算是一根小油条了。由他来协助贾瑞,负责综合协调和文字处理等工作,能立即上手不说,在审时度势和重要决策上,他还能根据自己的经验,给贾瑞提供一些好的建议和看法。>
四位中层,暂定每个月有半吊钱的特殊津贴,其他待遇保持不变。>
贾芸属于兼职,胡永又想着参加科考,都没有把全部心思放在书院工作中来,此次没有被提拔为中层人员,倒也没有
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