第二卷大海的召唤 第32章 忠诚战士机器人（2/4）
欢的。
沙滩上高大的椰林、街道旁挺拔、傲人的棕榈、各种美味的热带水果和花样繁多的海鲜。
他开始一边欣赏的当地的美景，一边考察当地的风土人情，同时也开始构思机器人研究院的筹备方案。
他结合自己以前组装机器人和设计机器人的经验，决定搞一款价廉物美的机器人战士，叫忠诚战士机器人。
他设想这种机器人有两种模式，一是跟随模式，二是自主模式，但大多数情况下会工作在模仿模式，因为它的自主能力比较差。
一般情况下，这种机器人会模仿主人的动作、跟随主人的命令行动。如果主人在战斗中牺牲了，或者失去了战斗能力，它会先启动自主模式，然后马上寻找第二个主人，在找到第二主人后，便把工作模式切换回跟随模式。
姜岳升之所以要搞这样一款战士机器人，主要是考虑新成立的研究院研发实力还很弱，应该从比较简单实用的产品开始搞，再有就是这种机器人的成本很低，估计只有普通机器人战士成本的一半。
另外，他还想搞一个机甲产品和一个侦察机器人产品。
两周后，他的方案写好了。于是他又回到双庆，向曹总汇报方案内容。
曹总认为姜岳升写的方案没什么大问题，但是感觉先期规划的产品太多了。他认为在起步阶段有几个人能先搞好一个产品就行，比如先集中精力把那个忠诚战士机器人搞起来，以后可以根据情况随时上新产品。
他还建议姜岳升现在就应该着手招聘一些退伍军人做保卫，因为那里的环境比较复杂，很可能以后需要发展具有一定战斗能力的武装。
姜岳升回想起来，他第一次见曹总时，曹总就说：“斗争为主、研发为辅”，现在又说发展具有战斗能力的武装，看来真的要打打杀杀。
“看来自己低估了这个事情的复杂度，思想一直没有转过弯来，没有真正领会斗争为主、研发为辅的真正含义。”姜岳升心想。
他反复地思考了几天之后，决定调整原来的思路，把下一阶段的工作重点放在组建“有战斗能力的武装”上，把筹备研究院放在第二位。
于是他开始学习如何组建和管理保安团队的知识，接着便开始着手保安团队的招聘工作。
他把研究院的招聘工作承包给了一个专业的人力资源团队。
经过半年多的努力，他亲自组建的一个二十人的保安团队，和一个七人的研发团队组建完毕。其他的一些附属部门的人
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