第306章 不让百度过好年！（5/9）
响起，午宴正式开始。
很多人的早饭，大都是凑合，到了这个点还真饿了。
幸好王逸早就让人准备好了午宴，五星级丰盛大餐。
至于是不是预制菜？
那肯定是。
整个酒店那么多人，现做根本来不及，只能是预制菜+半成品。
庆功宴，婚庆宴等等，都是如此。
不管是普通酒店，还是五星级酒店，差不多的样。
区别也不过是五星级酒店的预制菜更精致一些，材质更好一点。
吃饭喝酒，一直到下午三点多，方才落幕。
随后，餐品撤掉，换上水果，瓜子，开始节目表演，大都是员工自己申报的节目。
王逸坐在最核心的位置，静静地看着台上众人演出。
其中很多员工他只是眼熟，根本记不住名字，还有一些员工，压根没印象。
现在的星逸科技发展迅速，每天都有各个领域的人才加入，王逸无法一一关注。
都是简子妍和各个部门的负责人，以及人事部负责。
只要是人才，星逸科技待遇都给到位。
也正是因此，也只有业绩特别突出的员工，才能露脸，在王逸这里留下印象。
其他员工，王逸根本不认识。
于是，一些特殊的机会，就成了大家争夺的目标，比如年会演出。
若是演出的节目给王逸留下印象，多问一句这人是谁，说不定就是一个契机。
虽然只是概率事件，也是大家争夺的目标。
这一点，王逸心知肚明。
前世他工作时很多员工就是如此。
那些员工年会前加班加点地排练，就是为了在总部领导面前秀一段，留个好印象。
一旦领导有了印象，后期业绩再突出点，升职加薪不在话下。
当然，也有一些人只想着本分工作，拿自己该拿的工资，并不热衷于往上爬。
只能说，人各有志。
王逸一边看着表演，一边和各个部门的总裁谈笑风生，心中更是感慨万千。
如果不是重生，他都是坐在角落看戏的那一个。
前世的他不爱表现，也没想往上爬。
奈何部门里比他优秀的两位大哥太过给力，内斗得过于凶残，结果双双下马。
最后升职的机会，成了他的……
王逸微微一笑：“今后各个部门用人
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