第十五章 分配结果（1/3）
,如遇到内容乱码错字顺序乱,请退出模式或畅读模式即可正常。陈南早想好了要去的部门。 但他正要开口，观众席上那黑衣的壮汉站起来，大声道： “这还用问吗？他肯定是要来我们安保处的！老李，安保处最近有多缺人手，你又不是不知道，还问什么？直接安排了啊！” 他叫牛杰，是安保处第三大队的队长。 姓李的测试官瞥了他一眼：“得按流程来。” 但不想按流程来的，不只牛杰一个。 调查部的刘队长，一个三十岁上下的短发女人也跟着站起来，厉声喝道： “你们安保处人再少，能有我们调查部人少吗？” 她又看向李测试官，拧着眉毛道：“这个分配方式就不公平！要问他们的个人意愿？那谁愿意到调查部来！人才都怂在公司里，调查部干脆散伙好了！” “那你们散伙吧！” 两人迅速吵起来。 刘队长虽然是女人，但嗓门一点也不比人高马大的牛杰小，震得人耳朵生疼。 愈演愈烈，研究部，还有周围其他几个部门的代表也被迫卷入战团。 但只有安保处和调查部的声音最大。 因为他们着急。 所有的部门里，后勤、研究、生产等部门都是很轻松的，死亡率很低，因此被选择的次数也多，是“热门”部门。 安保处稍差一些，经常容易受伤，而且需要到各层值守，相当辛苦，一般人都不太愿意去。 调查部就惨了，不仅要求极其苛刻，死亡率也极高，几乎所有新人都对调查部避而远之。 训练场里回荡着牛杰和刘队长的争吵声，乱哄哄的像是菜市场，吵了半天没个结果，李测试官终于看不下去了，大吼：“肃静！”如浏览器禁止访问，请换其他浏览器试试；如有异常请邮件反馈。 声波好似山呼海啸般朝四周扩散，站得近的陈南只觉得双耳轰鸣，脑子里瞬间一片空白。 训练场里顿时鸦雀无声。 “按规矩来。”李测试官说。 “行，我不跟女人一般见识。按规矩，听他的意见。” 牛杰不再盯着刘队长，扭头看向陈南，豪气道，“我向你保证，只要你来，我绝对给你最好的待遇，进来就是小队长！” 小队长！ 场下的众多新人们瞪大眼睛，都露出羡慕嫉妒恨的神情。 小队长，名字前面虽然有个小字，但已经是很高的职位，意味着进入了管理层。 安保处比较辛苦，但那是对普通安保人员而言的，小队长不用值守，只需要巡视，手底下还管着几号人，可谓是舒舒服服。 每年还有两个调人的名额。 小花和张浩期盼地看着陈南，在心里祈祷陈南接受牛杰的邀请，然后带着他们一起脱离苦海。 负责训练场安全的安保人员们听到
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