第49章 悲欢离合（2/14）
：“我看年中的干部调整中，可以考虑让其进入谠委，算是对保卫处职权的一个提升和保障”。
“我赞成杨厂长的意见”
谷维洁点头附和道：“在轧钢厂多次危险任务中，保卫处都有良好的表现，这与厂集体领导分不开关系，更与保卫处的强有力管理有着密切的联系，我看可以逐渐提升和完善保卫处应有的权利和义务”。
这便是她先前所提议，推李学武进谠委的意见，但今天从杨凤山的口中说出来，便是板上钉钉的事情了。
杨凤山也不得不松口了，即便是书记也认同他的观点，不宜让李学武过早的进入厂管理层，更不宜揠苗助长，毁了李学武这根好苗子。
但现在形势所迫，如果没有安抚李学武的意见，恐怕这件事还没办法解决。
这样一来轧钢厂的正治生态和格局又将发生变化，而轧钢厂的未来也将变得扑朔迷离了起来。
杨凤山看了谷维洁一眼，继续说道：“同时为了反思和确保极端情况的不再发生，我建议加快年中会议的筹备和开展”。
“嗯”
杨元松点了点头，说道：“我赞成你的意见，必须加快构建轧钢厂应对新形势下的保卫体系成长，以及与之相配套正治条件”。
“关于相关同志的处理嘛”
杨元松又看向了杨凤山，说道：“我看可以形成一个集体决议，那便是本着惩前毖后，治病救人的原则出发，相关的工作也是咱们做的”。
这么说着，杨元松双手交叉着放在了腿上，他的语速很慢，但话语说的很清晰，很有目的性和感情。
“我们信任每一位同志，更希望每一位同志都能认识到自己的错误，纠正自己的思路，改正自己的认知，学习和领悟组织的真理和意见”。
“在轧钢厂的发展道路上必然是荆棘满地，披荆斩棘的，你我，咱们都是相互扶持，共同前进的战友”
杨元松点了点头，声音略微低沉地继续说道：“我们能做的，该做的也都做了，组织不会放弃自己的同志，但也不允许自己的同志执迷不悟”。
“我同意”
“我同意书记的意见”
“同意”
“就这样吧，咱们分头行动”
杨元松很是疲惫和无奈，但还是站起身，对着同时站起来的几人说
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